หลักสูตร การบริหารตามหลักพระราชบัญญัติกฎหมายคุ้มครองแรงงานฉบับใหม่
รหัสหลักสูตร: 45112
สัมมนานี้ผ่านไปเรียบร้อยแล้ว
(ถ้ามีจัด ท่านจะได้สิทธิ์ก่อน)
-การทำสัญญาจ้างแล้วเกิดเป็นสภาพการจ้างสามารถยกเลิกได้หรือไม่อย่างไร
-สิทธิของลูกจ้างตามกฎหมายแรงงานขั้นพื้นฐาน การลาต่างที่รับค่าจ้างและการอนุมัติการลาแล้วยกเลิกได้หรือไม่
-สิทธิการกำหนดวันหยุดประจำสัปดาห์ การกำหนดวันหยุดประเพณี และการกำหนดวันหยุดพักผ่อนประจำปี นายจ้างประกาศไปแล้วสามารถเปลี่ยนแปลงอย่างไรบ้าง
-การกำหนดเวลา พัก วันหยุดตามกฎหมายคุ้มครองแรงงานต้องทำงานกี่ชั่วโมงต่อวันต่อสัปดาห์
-การจ่ายค่าจ้าง ค่าตอบแทนของลูกจ้างประเภทต่างๆ ต้องจ่ายอย่างไรบ้างอะไรบ้างถ้าค้างจ่ายอาจต้องจ่ายดอกเบี้ย
-บทบาทและความรับผิดชอบในการสั่งการโยกย้ายและเปลี่ยนแปลงตำแหน่งงาน
-การปฎิบัติตามกฎหมายคุ้มครองแรงงานฉบับใหม่ต้องเตรียมตัวอย่างไรบ้าง
-การลาออกไม่ถูกวิธีนายจ้างมีสิทธิอะไรบ้างในการเรียกร้องค่าเสียหาย
-หลักเกณฑ์การเลิกจ้างไม่เป็นธรรมอย่างรัยบ้าง