เจาะลึกและฝึกปฏิบัติการวิเคราะห์อัตรากำลังคน การวางแผนปฏิบัติงาน การมอบหมาย และติดตามงาน
รหัสหลักสูตร: 57022
จำนวนคนดู 1173 ครั้ง
สัมมนานี้ผ่านไปเรียบร้อยแล้ว
ลงชื่อเพื่อจองสัมมนาในรอบถัดไป
(ถ้ามีจัด ท่านจะได้สิทธิ์ก่อน)
(ถ้ามีจัด ท่านจะได้สิทธิ์ก่อน)
การวิเคราะห์อัตรากำลัง (Workforce Analysis) เป็นภารกิจหนึ่งในการวางแผนกำลังคน (Workforce Planning) ที่ HR จะต้องมีความรู้ความเข้าใจเชิงลึก และประสานงานร่วมมือกับหน่วยงานต่าง ๆ เพื่อดำเนินการให้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ เพื่อให้ทราบว่าองค์กรจะต้องใช้กำลังคนเท่าใดตามหน้าที่งาน โดยหลักสูตรนี้ มุ่งสร้างความเข้าใจในเทคนิควิธีการวิเคราะห์อัตรากำลังด้วยการวิเคราะห์ภาระงาน (Workload Analysis) พร้อมคำแนะนำเชิงลึกที่องค์กรสามารถนำไปใช้ได้จริง !!!!
หัวข้ออบรมสัมมนา
หัวข้อเรียนรู้ :
ความสำคัญและกระบวนการวางแผนกำลังคน
เจาะลึกเรื่องการวิเคราะห์อัตรากำลังคน
เทคนิคการวิเคราะห์อัตรากำลังที่ได้รับความนิยม
การวิเคราะห์ภาระงาน (Workload Analysis)
เอกสารที่ต้องเตรียมก่อนการวิเคราะห์อัตรากำลัง
ฝึกเขียนขั้นตอนการไหลของงานตามตัวอย่าง
ฝึกเขียนแบบประมวลปริมาณงาน
ฝึกกำหนดเวลาทำงานของพนักงานต่อคนต่อปี
ฝึกเขียนแบบบันทึกขั้นตอนการทำงาน
ปัญหาสำคัญของการวิเคราะห์อัตรากำลังและ แนวทางแก้ไขจากประสบการณ์ของที่ปรึกษา
Tags: 
