1.เพื่อสามารถรู้วิธีการที่จะสอนงาน มอบหมายงานและสร้างแรงจูงใจลูกน้องในการปฏิบัติงานให้ได้ตามเป้าหมาย

2. สามารถทำแผนการสอนงาน การติดตาม และควบคุมงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ

3.เพื่อสามารถนำความรู้ที่ได้รับไปปรับใช้ได้จริงในกระบวนการสอนงาน

•หลักสำคัญของการสอนงาน และมอบหมายงานให้เก่ง ให้เป็น

•บทบาทของหัวหน้างานในการสอนงาน การมอบหมายงาน

•ประโยชน์ของการสอนงาน การมอบหมายงาน

•กิจกรรม

•สาเหตุที่ทำให้การสอนงาน การมอบหมายงานล้มเหลว

•การทำแผนตารางเพื่อการสอนงาน การมอบหมายงาน

•กิจกรรม

•วิธีการสอนให้ลูกน้องเข้าใจ และทำงานเป็นได้ประสิทธิภาพ

•การเตรียมความพร้อมก่อนการสอนงาน การมอบหมายงาน

•ทักษะและคุณลักษณะที่จำเป็นของผู้สอนงานทีดี

•ขั้นตอนการสอนงาน

•วิธีการสอนให้เหมาะกับบุคลิกลูกน้อง

•ข้อควรระวังในการสอนงาน และพฤติกรรมที่ไม่ควรเกิดขึ้น

•ฝึกปฏิบัติจริงในการสอนงาน การมอบหมายงาน

•ความหมายของการติดตามงาน และควบคุมงาน

•ความสำคัญของการติดตามงาน และควบคุมงาน

•กิจกรรม

•สรุปองค์ความรู้

•คำถาม-คำตอบ