หลักการและเหตุผล:

หลักสูตรวิทยากรมืออาชีพ เป็นหลักสูตรที่มุ่งให้ผู้เข้ารับการอบรมมีทั้งความรู้ และหลักคิดในการปฏิบัติหน้าที่ในฐานะวิทยากรได้อย่างเหมาะสม  มีทักษะเบื้องต้นสำหรับการเป็นวิทยากรมืออาชีพที่ประสบความสำเร็จ และมีคุณลักษณะกับเจตคติที่ดีต่อการเป็นวิทยากรมืออาชีพ  การฝึกอบรมเป็นวิธีการในการพัฒนา “คน” ที่ดีที่สุดอีกวิธีหนึ่ง และการฝึกอบรมที่ดีจะต้องมีการวางแผนและการเตรียมการที่ดีและเป็นระบบ  โดยวิทยากรต้องมีความรู้ความเข้าใจในกระบวนการฝึกอบรมและแนวคิดเกี่ยวกับการฝึกอบรมอย่างถูกต้อง จึงจะทำให้การฝึกอบรมดังกล่าวบรรลุวัตถุประสงค์อย่างมีประสิทธิผล

ปัญหาประการหนึ่งสำหรับผู้ที่เป็นวิทยากรภายในหน่วยงาน ซึ่งเป็นผู้เชี่ยวชาญในสาขาวิชาชีพหรือสายงานที่ปฏิบัติ คือการขาดความรู้และความชำนาญด้านเทคนิควิธีการถ่ายทอดความเข้าใจในลักษณะการเรียนรู้ของผู้เข้าอบรม การเตรียมแผนการสอน และอุปกรณ์ต่างๆ ที่เหมาะสม ทำให้เป็นอุปสรรคต่อการบรรลุจุดมุ่งหมายของการฝึกอบรมที่กำหนด

กลยุทธ์ที่สำคัญในการพัฒนาศักยภาพในการทำงานให้เกิดประโยชน์สูงสุดกับองค์กร ก็คือ การเป็นผู้ถ่ายทอดความรู้ได้อย่างมีประสิทธิภาพ รู้และเข้าใจขั้นตอนการทำงาน ปัญหาและอุปสรรคในองค์กร ดังนั้นเพื่อเป็นการถ่ายทอดความรู้ มีจิตวิทยาและทักษะ ที่เหมาะสม จึงควรมีการพัฒนาทักษะการเป็นวิทยากรที่จะสนับสนุนให้การฝึกอบรมประสบความสำเร็จด้วยดี

วัตถุประสงค์ :

1.  เพื่อได้เรียนรู้เทคนิคต่างๆ ในการเป็นวิทยากรมืออาชีพและวิทยากรในองค์กร

2.  เพื่อให้ทราบถึงวิธีการเป็นวิทยากรที่ดี ตลอดจนสามารถใช้เทคนิคและวิธีการถ่ายทอดความรู้ได้อย่างถูกต้อง

3.  เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถประยุกต์ใช้หลักการ และทักษะการเป็นวิทยากร เพื่อถ่ายทอดความรู้อย่างมีประสิทธิภาพ

ประโยชน์ที่องค์กร และ ผู้เข้าอบรมจะได้รับ

1. ผู้เข้าอบรมสามารถนำเทคนิคในการสอน การถ่ายทอด การเป็นวิทยากรไปใช้ได้จริงในการอบรมงานขององค์กร

2. ผู้เข้าอบรมเพิ่มทักษะในการเป็นวิทยากรในองค์กรได้อย่างมีประสิทธิภาพ

กลุ่มเป้าหมาย     พนักงานที่ได้รับมอบหมายให้เป็นวิทยากรภายในของบริษัท  หรือพนักงานที่ต้องถ่ายทอดงานให้กับทีม

รายละเอียดหลักสูตรแต่ละวัน

วันที่ 1 เทคนิคการเป็นวิทยากรมืออาชีพ

หัวข้อการอบรม

9.00-9.30           - แนวคิดเกี่ยวกับการฝึกอบรม และความหมายของการฝึกอบรม

- ความสำคัญ และวัตถุประสงค์ของการในการฝึกอบรม

9.30-10.00         - บทบาทหน้าที่ของวิทยากรและคุณสมบัติของวิทยากรภายในองค์กร

10.00-11.00       - Workshop 1: ฝึกปฏิบัติพื้นฐานการเป็นวิทยากรเป็นรายบุคคล

11.00-12.00       - ธรรมชาติของมนุษย์ในการเรียนรู้

                          - ความแตกต่างระหว่างการเรียนรู้ของคนในองค์กร

                          - เป้าหมายของการฝึกอบรมและหลักการถ่ายทอดสำหรับวิทยากร

                          - หลักการใช้เทคนิคการฝึกอบรม

                          - ขั้นตอนที่สำคัญของการเตรียมการสำหรับการเป็นวิทยากรมืออาชีพ

                          - การเปิด/ปิดให้ประทับใจ

                          - ฝึกปฏิบัติการการเปิด/ปิดให้ประทับใจ

12.00-13.00      - พักกลางวัน

13.00-16.00      - เทคนิคการรับมือกับความตื่นเต้น

                         - เทคนิคการเขียนแผน และวางแผนการสอน และการใช้สื่อ

                         - เทคนิคในการรับมือกับคำถามจากผู้เข้าอบรม/ผู้ฟัง

                         - Workshop 2: ฝึกปฏิบัติพื้นฐานการเป็นวิทยากร

วันที่ 2  เทคนิคการเป็นวิทยากรมืออาชีพ

9.00-9.30          - การสร้างบรรยากาศที่ดี ปัจจัยสำคัญสู่ความสำเร็จในการส่งเสริมการเรียนรู้

                         - เทคนิคในการฝึกอบรมและการประเมินผลการฝึกอบรม

                         - เทคนิคการใช้สื่อประกอบการสอนให้น่าสนใจ

                         - ประเภทของสื่อมีอะไรบ้าง

9.30-12.00         Workshop 3: ฝึกปฏิบัติการสอบสอนเป็นรายบุคคล (รอบที่ 1) พร้อมประเมินผลการฝึกปฏิบัติ

                         - ทำไมต้องใช้สื่อประกอบการสอนคุณค่าของสื่อเพื่อการฝึกอบรม

                         - ข้อดี – ข้อเสีย ของสื่อแต่ละประเภท

12.00-13.00      - พักกลางวัน

13.00-16.00      - เกณฑ์ในการเลือกใช้สื่อให้น่าสนใจ

                           Workshop 3 (ต่อ) : ฝึกปฏิบัติการสอบสอนเป็นรายบุคคล (รอบที่ 1) พร้อมประเมินผลการฝึกปฏิบัติ

                         - ทักษะการพูดและการสื่อสารสำหรับการเป็นวิทยากร

                         - น้ำเสียงลีลาท่าทาง  คำพูด

                         - การพัฒนาบุคลิกภาพสำหรับวิทยากร

                         Workshop 4: ฝึกปฏิบัติการสอบสอนเป็นรายบุคคล (รอบที่ 2)

                         - พร้อมประเมินผลการฝึกปฏิบัติ

                         - สรุปผลการฝึกปฏิบัติการเป็นวิทยากร ถาม ตอบ 

จำนวนผู้เข้าสัมมนา     ไม่เกิน 10-12 คน/รุ่น  (เน้น Workshop)

ระยะเวลา       2 วัน/รุ่น (09.00 – 16.00 น.) 

หมายเหตุ และการเตรียมตัว

1.   ผู้เข้าอบรมต้องเตรียมเนื้อหา 1 เรื่องที่ใช้ในการสอน  และเครื่องคอมฯทางบริษัทสัก 1 เครื่องไฟล์ power point  ของแต่ละคนเพื่อสอน สำหรับการฝึกปฏิบัติเป็นวิทยากร โดยใช้เวลา  คนละ 15-20 นาที (ใช้ในการฝึกปฏิบัติวันที่ 1-2)

2.   เนื้อหา / กิจกรรม อาจมีการปรับเปลี่ยนได้ตามเหมาะสมกับกลุ่มผู้เข้าสัมมนา