การจัดทำแผนพัฒนาบุคลากร IDP

รหัสหลักสูตร: 65444

จำนวนคนดู 359 ครั้ง
กดเพื่อแจ้งสัมมนาไม่เหมาะสม
การจัดทำแผนพัฒนาบุคลากร IDP
รอบที่

-

ยังไม่มีรอบจัดในขณะนี้

ท่านสามารถลงทะเบียนล่วงหน้าเพื่อรับการแจ้งเตือนเมื่อมีรอบใหม่

วัตถุประสงค์

1. ทราบความหมายและประโยชน์ของการจัดทำ IDP

2. ทราบวิธีการ – ขั้นตอน ในการจัดทำ IDP

3. สามารถกำหนดแผนพัฒนาบุคลากรรานบุคคล (IDP) ได้อย่างเหมาะสมกับบุคลากรแต่ละท่าน


หัวข้ออบรมสัมมนา

1. การจัดทำแผนพัฒนาบุคลากรรายบุคคล (IDP) คืออะไร

2. ความสำคัญและวัตถุประสงค์ของการทำ IDP

3. บุคคลที่มีส่วนเกี่ยวข้อง และ บทบาทในการจัดทำ IDP

4. การกำหนดเป้าหมายในการจัดทำ IDP

5. ลักษณะที่ดีของ IDP

6. ขั้นตอนการจัดทำ IDP

                          การประเมินความสามารถของพนักงาน

                          การประชุมร่วมกันระหว่างหัวหน้าและพนักงานเพื่อกำหนดแผน IDP

                          การสรุปแผนและการนำไปปฏิบัติ

                          การติดตามและประเมินผลตามแผน IDP

7. วิเคราะห์ร่วมกันเกี่ยวกับสิ่งที่เป็น (คาดว่าจะเป็น) ปัญหาในการจัดทำแผน IDP  และแนวทางการป้องกัน – แก้ไข


วิทยากร

วัลภา วงศาโรจน์

งานบุคคล HR หัวหน้างาน การทำงาน

ประสบการณ์โดยตรงด้าน HR มามากกว่า 20 ปี

คุณสมบัติผู้เข้าฟัง/กลุ่มเป้าหมาย
สำหรับฝ่ายบุคคล-ฝึกอบรม , หัวหน้า , ผู้ช่วยหัวหน้า และบุคลากรที่เกี่ยวข้องกับการจัดทำ IDP
ภาษาในการบรรยาย
ไทย
ประกาศนียบัตร

สัมมนานี้ได้รับประกาศนียบัตร

สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่
อย่าลืมบอกผู้จัดงานว่าเห็นประกาศจากเวป "สัมมนาดีดี" นะคะ
เบอร์โทรศัพท์ :0944896364

หากท่านต้องการสมัคร การจัดทำแผนพัฒนาบุคลากร IDP
กรุณากดปุ่ม 'สมัครเข้าฟัง' ด้านล่างนี้


ลงชื่อเพื่อจองสัมมนาในรอบถัดไป
(ถ้ามีจัด ท่านจะได้สิทธิ์ก่อน)
คำค้นประกาศนี้ Tags: IDP

หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่น่าสนใจของผู้จัด