สัมมนาฟรี ยกพลสู่อีสาน จับหัวใจคนที่ราบสูง Insight E-Sarn

รหัสหลักสูตร: 20659

จำนวนคนดู 2919 ครั้ง

สัมมนานี้ผ่านไปเรียบร้อยแล้ว

ลงชื่อเพื่อจองสัมมนาในรอบถัดไป
(ถ้ามีจัด ท่านจะได้สิทธิ์ก่อน)
สามารถติดต่อได้ที่
โทร. 097-474-6644
อีเมล์ [email protected]
ไลน์ไอดี @seminardd
       เป็นกิจกรรมที่ต้องการให้ทุกภาคส่วนได้เรียนรู้การตลาด  เพื่อดังกล่าว   ไม่กี่ปีข้างหน้าการค้ากับเพื่อนบ้านไม่ได้อยู่แค่แนวตะเข็บชายแดนเท่านั้น จะมีนักธุรกิจจากเวียดนาม ลาว  กัมพูชา เข้ามาแชร์ตลาดในภาคอีสานมากขึ้น
หัวข้ออบรมสัมมนา

Stage#1 : Marketeer Interview : Insight E-sarn

Stage#2 : Marketeer Research : “เข้าใจผู้บริโภค คือ สุดยอดกลยุทธ์” นำเสนอผลงานวิจัยพฤติกรรมผู้บริโภคทุกแง่มุม

Stage#3 : Marketeer Theater : รวมสุดยอดผลงานครีเอทีฟของโลกโฆษณาในสื่อต่างๆ จากทั่วทุกมุมโลก


วันอังคารที่ 19 พฤศจิกายน 2556 เวลา 13.00-16.00 น.


เริ่มลงทะเบียน 08.30 น.

ต้องการลงชื่อ waiting list กดได้ที่นี่เลยค่ะ
(ถ้ามีจัด ท่านจะได้สิทธิ์ก่อน)
สามารถติดต่อได้ที่
โทร. 097-474-6644
อีเมล์ [email protected]
ไลน์ไอดี @seminardd
คำค้นประกาศนี้ Tags: คุณไพศาล อ่าวสถาพร, คุณมิลินท์ วีระรัตนโรจน์, คุณสอางทิพย์ อมรฉัตร, ดร.ณัฐกิตติ์ ตั้งพูลสินธนา, คุณวฤตตา วรอาคม, อบรม ยกพลสู่อีสาน จับหัวใจคนที่ราบสูง

หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่น่าสนใจของผู้จัด

หลักสูตรอบรม ! การตรวจประเมินผู้ขายอย่างมืออาชีพ (Supplier Audit as Professional...

การตรวจประเมินผู้ขายนั้น เป็นหน้าที่หนึ่งของหน่วยงานจัดซื้อ/จัดหา ที่สำคัญมากๆ และ การตรวจประเมินผู้ขาย อยู่ภายใต้กระบวนการคัดเลือกผู้ขาย ซึ่งจะได้เรียนรู้ คุณสมบัตการแต่งตั้งทีมในการคัดเลือกผู้ขาย, กระบวนการตรวจประเมิน, เทคนิคในการเป็นผู้ตรวจประเมิน

อบรมหลักสูตร การบำรุงรักษาเครื่องจักรเชิงป้องกันและเชิงพยากรณ์ (Preventive & Pr...

การบำรุงรักษาเชิงพยากรณ์เป็นกลยุทธ์ของการบำรุงรักษาเครื่องจักรด้วยการวิเคราะห์รูปแบบของความเสียหายของเครื่องจักรเพื่อวางแผนป้องกันหรือหลีกเลี่ยงการหยุดของเครื่องจักรก่อนเหตุการณ์นั้นที่จะเกิดขึ้นเพื่อลดต้นทุนการบำรุงรักษาแลลดระยะเวลาการซ่อมบำรุงเครื่อง

หลักสูตร เจาะลึก การค้นหา/การคัดเลือก/การตรวจประเมิน/การทำข้อตกลงกับผู้ขายแบบครบ...

หัวข้อนี้ออกแบบเพื่อตอบโจทย์ความต้องการที่ครบถ้วน สำหรับ งานจัดหา (Procurement) เพราะคลอบคลุม ทุกขั้นตอนตั้งแต่การค้นหา / การคัดเลือก / การตรวจประเมิน ทุกองค์กรต้องการสนับสนุนที่ดีจากหน่วยงานจัดซื้อ แน่นอนหน่วยงานจัดซื้อนั้น มี 2 หน้าที่ ที่ต้องทำให้ได้