หลักสูตร พัฒนาทักษะเพื่อเพิ่มสมรรถนะ ของพนักงานขายเชิงรุกยุคใหม่ (Dynamic Sales Mastery: A Modern Approach)

1. พัฒนาทักษะบุคลิกภาพและการวางตัวเพื่อความน่าเชื่อถือ: เพื่อให้พนักงานขายสามารถปรับตัวเข้ากับพฤติกรรมที่หลากหลายของลูกค้า โดยเน้นการสร้างภาพลักษณ์ที่น่าเชื่อถือและมืออาชีพ เสริมสร้างความเชื่อมั่นในตัวผลิตภัณฑ์และบริการ

2. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้พัฒนาทักษะด้านการสร้างความสำพันธ์กับลูกค้า: เพื่อเพิ่มโอกาสด้านการขาย โดยการสร้างความสัมพันธ์ที่แน่นแฟ้นและยาวนานกับลูกค้า ซึ่งจะช่วยให้เกิดการซื้อซ้ำและการอ้างอิงจากลูกค้า

3. เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เรียนรู้ทักษะด้านการขายแบบเชิงรุกเชิงการสื่อสารแบบสร้างสรรค์: เหมาะสมกับสถานการณ์ขายยุคใหม่ปรับทักษะการขายให้ตอบสนองต่อความต้องการและความคาดหวังของลูกค้ายุคใหม่ พร้อมกับการนำเสนอผลิตภัณฑ์และบริการในแบบที่สร้างความประทับใจ

4. เพื่อพัฒนาทักษะด้านทัศนคติและจิตวิทยาการอ่านใจลูกค้าและเรียนรู้ด้านความฉลาดและการปรับตัวของอารมณ์ (Emotional Intelligence): เพื่อการนำเสนอขายและตอบข้อโต้แย้งลูกค้าอย่างสร้างสรรค์ ส่งผลให้การขายมีประสิทธิภาพมากขึ้นและสร้างการยอมรับจากลูกค้า

1. ทฤษฎีการตอบสนองต่อสิ่งกระตุ้น

2. ทฤษฎีการค้าแบบดิจิทัล

3. ทฤษฎีการปรับตัวแบบนิเวศน์

4. ทฤษฎีเครือข่ายสังคม

• ผู้จัดการฝ่ายขาย: เพื่อพัฒนาทักษะในการนำทีมและเพิ่มประสิทธิภาพการขายในทีมของตน.

• พนักงานขาย: เพื่อเพิ่มทักษะการขายเชิงรุกและการจัดการกับลูกค้าในยุคดิจิทัล.

• ผู้บริหารระดับกลาง: เพื่อเข้าใจถึงวิธีการขายและกลยุทธ์ในการแข่งขันที่เปลี่ยนแปลงไปในตลาดปัจจุบัน.

• ผู้เริ่มต้นในอาชีพขาย: เพื่อสร้างพื้นฐานทักษะและเทคนิคการขายเชิงรุกที่มั่นคง

สัมมนานี้ได้รับประกาศนียบัตร