สถานการณ์การทำงานในปัจจุบันมีการแข่งขัน และ ความเปลี่ยนแปลงอย่างมากมาย การทำงานให้ประสบความสำเร็จผู้ปฏิบัติงานจึงมีความจำเป็นต้องพัฒนาศักยภาพของตนอยู่เสมอเพื่อให้เป็นมืออาชีพที่แท้จริง มีการปรับวิธีการทำงาน ป้องกันและแก้ไขปัญหาต่างๆได้อย่างเหมาะสมสามารถสื่อสารและประสานงานกับผู้อื่นได้อย่างมีประสิทธิภาพ ยกระดับคุณภาพตัวเองแข่งขันกับคนอื่น ทันสถานการณ์การเปลี่ยนแปลง  และมีแนวทางในการพัฒนาตนเองอย่างต่อเนื่องยิ่ง ๆขึ้นไป

http://www.trainingbymotiva.com/default.asp?content=contentdetail&id=11320

1. การพัฒนาศักยภาพของตนเองและทีมงานเพื่อความสำเร็จอย่างยั่งยืน

     wปัจจัยแห่งความสำเร็จอย่างมืออาชีพ

     wการทำงานเชิงรุก....“ริเริ่ม” มิใช่ “รอรับ” 

     wหลักการคิดอย่างสร้างสรรค์เพื่อความสำเร็จไร้ขีดจำกัด

2. การสร้างการยอมรับและความร่วมมือในการสื่อสาร-ประสานงาน

     wเทคนิควิธีการสื่อสาร...สื่อสาร-ประสานงานอย่างไร“ให้ได้ใจและได้งาน”

     wวิธีการในการประสานงานภายในและระหว่างหน่วยงานอย่างมีประสิทธิภาพ

     wแนวทางป้องกันและแก้ไขปัญหาในการสื่อสาร-ประสานงาน

3. พฤติกรรมการทำงานอย่างรับผิดชอบด้วยสำนึกของการเป็น“เจ้าของร่วม”

     wหลักการทำงานเพื่ออยู่ร่วมกันอย่างถูกต้องและเป็นสุข

     wพฤติกรรมอย่างไรถึงเรียกว่าทำอย่างรับผิดชอบ

     w“ที่ทำอยู่นี้...ดีพอแล้วหรือ” คำถามน่าคิดเพื่อพัฒนา “บ้านของเรา”

4. ผสานพลังเพื่อการทำงานอย่างทีมที่แท้จริง

     wการทำงานอย่างทีมที่แท้จริง... นั้นอย่างไร ?

     wปัจจัยสำคัญและการแสดงบทบาทของคนในทีม

     wSMART CAMPAIGN : ระดมพลังความคิดเพื่อให้ได้วิธีที่ดีกว่าจากทุกๆคน