การเพิ่มประสิทธิภาพการทำงานด้วยการบริหารตนเอง

รหัสหลักสูตร: 35599

จำนวนคนดู 882 ครั้ง
กดเพื่อแจ้งสัมมนาไม่เหมาะสม

สัมมนานี้ผ่านไปเรียบร้อยแล้ว

ลงชื่อเพื่อจองสัมมนาในรอบถัดไป
(ถ้ามีจัด ท่านจะได้สิทธิ์ก่อน)
สามารถติดต่อได้ที่
โทร. 097-474-6644
อีเมล์ [email protected]
ไลน์ไอดี @seminardd

  • ·       มีความเข้าใจถึงเป้าหมายของชีวิตส่วนตัวและชีวิตการทำงานปัจจุบัน
  • ·       มีความเข้าใจในทักษะต่างๆของการบริหารตนเอง (Self-Management Skills)
  • ·       มีความเข้าใจวัตถุประสงค์และความสำคัญของการบริหารเวลา
  • ·       เกิดการเรียนรู้เกี่ยวกับเทคนิคและวิธีการบริหารเวลา
  • ·       สามารถนำความรู้ที่ได้ไปวางแผนการบริหารเวลาของตนเอง(ActionPlan) เพื่อให้ทำงานอย่างมีความสุขและมีประสิทธิภาพมากขึ้น

หัวข้ออบรมสัมมนา

  • ·       เรียนรู้เกี่ยวกับเป้าหมายของชีวิตส่วนตัวและชีวิตการทำงาน
  • ·       ทักษะการบริหารตนเอง(Self-ManagementSkills) เพื่อประสิทธิภาพในการทำงานคืออะไร
  • ·       เครื่องมือการบริหารเวลา1: การจัดลำดับความสำคัญและเร่งด่วนของกิจกรรม (ActivityPrioritization)
  • ·       เครื่องมือการบริหารเวลา2: การวางแผนและจัดทำตารางการบริหารเวลา (Time Schedule)
  • ·       เครื่องมือการบริหารเวลา3 :  การใช้เวลาอย่างมีประสิทธิผล (GettingMore out of Limited Time)
  • ·       การจัดการกับความเครียด(StressManagement)

วันพุธที่ 25 มกราคม 2560 
ต้องการลงชื่อ waiting list กดได้ที่นี่เลยค่ะ
(ถ้ามีจัด ท่านจะได้สิทธิ์ก่อน)
สามารถติดต่อได้ที่
โทร. 097-474-6644
อีเมล์ [email protected]
ไลน์ไอดี @seminardd
คำค้นประกาศนี้ Tags: สัมมนา, อบรม, แนวคิด

หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่น่าสนใจของผู้จัด

หลักสูตร นักจัดซื้อยุคใหม่... เพื่อความสำเร็จขององค์กร

คาดหวังให้นักจัดซื้อ ต้องสามารถรองรับรูปแบบการธุรกิจใหม่ๆให้ได้ด้วย เช่น e-commerce ธุรกิจในปัจจุบันนี้ ต้องการ ความรวดเร็ว (Speed) มีประสิทธิภาพ (Efficiency) และต้นทุนที่ต่ำ (Cost Deduction) ดังนั้น นักจัดซื้อสมัยใหม่จะต้องมีแนวคิดในเรื่อง Logisti

หลักสูตร เจาะลึก...ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรฝึกอบรมแ...

ขอเชิญ อบรม หลักสูตร ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรและค่าใช้จ่าย #เน้นเนื้อหาที่สอดคล้องกับกฎหมายและระเบียบข้อบังคับของกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน พร้อมทั้งเพื่อให้ผู้ที่รับผิดชอบในการพัฒนาบุคลากรภายในองค์กร เรียนรู้ขั้นตอน