การสื่อสารสร้างสัมพันธ์เป็นหัวใจสำคัญในการบรรลุเป้าหมายกับทุกๆสิ่งที่มี ความเกี่ยวข้องกับบุคคลอื่นเพราะหากการสื่อสารไม่มีคุณภาพ ขาดซึ่งความสัมพันธ์ที่ดี ผลลัพธ์ที่เกิดขึ้นย่อมไม่มีประสิทธิผลตามที่ต้องการ เพราะการสื่อสารเกี่ยวข้องกับลักษณะงานหลายๆประเภทที่สาคัญเช่น การนาเสนอ การขาย การโน้มน้าว, การเจรจาต่อรอง การประสานงาน การหลีกเลี่ยงข้อโต้แย้ง ,การมอบหมายงาน การขอความช่วยเหลือ การสอนงาน , การจูงใจ การให้กาลังใจ การกระตุ้น , การรับฟัง การให้ข้อมูลป้อนกลับ การให้คาปรึกษา (เป็นต้น)

การเรียนรู้และเข้าใจหลักการของ NLP (Neuro Linguistic Programming) ช่วยทำให้เข้าใจการรับรู้ของตัวเองและผู้อื่น สามารถสื่อสารการเข้าถึง ความเชื่อ ความคิด ความรู้สึก ของผู้อื่นได้อย่างมีประสิทธิผลมากขึ้น สร้างความสัมพันธ์ที่ดีด้วยเทคนิค Rapport ส่งผลให้เกิดความรู้สึกที่ดีร่วมกันได้อย่างแท้จริง ทำให้เกิดการสื่อสารได้ตามวัตถุประสงค์เกิดความเข้าใจซึ่งกันและกัน

สำรวจแนวความคิดเกี่ยวกับการสื่อสารสร้างสัมพันธ์

     คุณคิดอย่างไรกับการสื่อสารสร้างสัมพันธ์ที่ดี ?

     แนวความคิดด้านการสื่อสารที่มีคุณภาพเป็นอย่างไร?

     อุปสรรคของการสื่อสารสร้างสัมพันธ์คือเรื่องอะไร?

     Workshop : การสร้างแนวความคิดของการสื่อสารที่ดี 

การเรียนรู้และเข้าใจหลักการของ NLP

     ความหมายของ NLP

     หลักการที่สาคัญเกี่ยวกับ NLP

     เทคนิคของ NLP และการประยุกต์ใช้

     หัวใจสาคัญของการใช้ NLP กับตัวเอง

     กิจกรรม : เทคนิคการใช้ NLP ด้านต่างๆ

การประยุกต์ใช้หลักการ NLP กับการสื่อสารสร้างสัมพันธ์

     การนำเสนออย่างมืออาชีพ (Presentation)

     การประสานความร่วมมือ (Coordination)

     การเจรจาต่อรองอย่างสร้างสรรค์ (Negotiation)

     การบริหารความขัดแย้งเชิงบวก (Conflict Manmagent)

     การสอนงานและให้คำปรึกษา (Coaching & Counselling )

     Role Playing : การประยุกต์ใช้ด้วยหลักการ NLP

การสร้างแนวความคิดการสื่อสารสร้างสัมพันธ์แนวใหม่

      การดำเนินชีวิตกับบุคคลใกล้ชิด

      การเพิ่มประสิทธิผลในการทำงาน

      การสื่อสารสร้างสัมพันธ์กับบุคคลรอบด้าน

      การปรับตัวให้เข้ากับสังคมอย่างมั่นใจ