หลักสูตรอบรม เทคนิคการจัดทำมาตรฐาน 6 ส เพื่อพัฒนาองค์กร (Technical Standardization Organizations to develop 6 S)

รหัสหลักสูตร: 66794

จำนวนคนดู 1398 ครั้ง
กดเพื่อแจ้งสัมมนาไม่เหมาะสม
หลักสูตรอบรม เทคนิคการจัดทำมาตรฐาน 6 ส เพื่อพัฒนาองค์กร (Technical Standardization Organizations to develop 6 S)
รอบที่

-

ยังไม่มีรอบจัดในขณะนี้

ท่านสามารถลงทะเบียนล่วงหน้าเพื่อรับการแจ้งเตือนเมื่อมีรอบใหม่

หลักการและเหตุผล (Introduction)


          หลายคนเคยได้ยินแต่คำว่า5 ส แต่หลักสูตรนี้เราจะมาพูดถึง 6 ส กัน 6 ส เป็นเครื่องมือที่ถูกพัฒนามาจาก 5 ส ซึ่งปรับเปลี่ยนเพื่อยกระดับการทำมาตรฐานให้ดียิ่งขึ้น เครื่องมือเหล่านี้จะถูกพัฒนาไปตามสถานการณ์ที่เปลี่ยนแปลงไป 6 ส นั้นบางองค์กรทำคู่ขนานไปกับระบบ ISO 9001 โดยมุ่งเน้นให้มี การจัดทำอย่างเป็นระบบก็สามารถปรับปรุงสภาพแวดล้อมการทำงานได้เป็นอย่าง หากองค์กรมีการจัดทำมาตรฐานของ 6 ส ไม่ชัดเจน อาจทำให้มีการตรวจประเมินมีปัญหา เจ้าของพื้นที่ไม่ให้การยอมรับหรือมีความคิดเห็นไม่ตรงกัน แทนที่กิจกรรม 6ส จะมุ่งแก้ไขปัญหาต่างๆให้ดีขึ้น ผู้เข้าอบรมจะต้องทราบถึงหลักและวิธีการและฝึกทำให้เป็นมาตรฐาน เช่น มาตรฐานกลาง มาตรฐานพื้นที่ พร้อมทั้งจัดทำแบบฟอร์มสำหรับการตรวจอย่างเป็นระบบ


วัตถุประสงค์ (Objective)


          1.เพื่อให้กลุ่มผู้เข้าอบรมเข้าใจหลักของของการจัดทำมาตรฐาน 6 ส เช่น มาตรฐานกลาง มาตรฐานพื้นที่

          2.เพื่อให้กลุ่มผู้เรียนนำเทคนิคและวิธีการต่างๆ 6ส แต่ละตัวนำประยุกต์และการฝึกปฏิบัติการตรวจพื้นที่ 6ส


รูปแบบการการอบรม (Methodology)


          •การบรรยาย Coaching กิจกรรมการเรียนรู้ และ การอภิปรายกลุ่ม

หัวข้ออบรมสัมมนา
เนื้อหาการบรรยาย (Key Contents)


          1.Check-in สร้างสภาวะแวดล้อมก่อนเริ่มเรียนรู้กัน?

          2.ทำไมจะต้องมีการจัดทำมาตรฐาน 6 ส ?

          3.การทบทวนความรู้ 6 ส แต่ละตัว

                    •สะสาง (SEIRI)

                    •สะอาด (SEISO)

                    •สะดวก (SEITON)

                    •สร้างมาตรฐาน (SEIKETSU)

                    •สร้างนิสัย (SHITSUKE)

                    •สร้างเสริมลักษณะนิสัยที่ดี (SAHOU)

                    •.Workshop 1 กิจกรรม ส แต่ละตัวเพื่อให้ผู้เข้าอบรม Engagement โดยใช้ 5W1H

          4.การสร้างมาตรฐาน 5ส นำสู่การปฏิบัติ

          5.การสร้างมาตรฐานกลาง

                    •Workshop 2 กิจกรรมการสร้างมาตรฐานกลาง พร้อมกรณีศึกษา

          6.แนวทางการสร้างมาตรฐานกลาง

          7.การสร้างมาตรฐานพื้นที่

          8.แนวทางการสร้างมาตรฐานพื้นที่

                    •Workshop 3 กิจกรรมการสร้างมาตรฐานพื้นที่ พร้อมกรณีศึกษา

          9.กรณีศึกษาตัวอย่างของแบบฟอร์มมาตรฐาน 6 ส

          10.ถาม-ตอบ ประเด็นในกิจกรรมส่งเสริม 6 ส

วิทยากร
คุณสมบัติผู้เข้าฟัง/กลุ่มเป้าหมาย
คุณสมบัติผู้เข้าอบรม (Target Participants)


          •พนักงาน หัวหน้างาน ผู้จัดการ หรือผู้ที่เกี่ยวข้อง

ภาษาในการบรรยาย
ไทย
ประกาศนียบัตร

สัมมนานี้ได้รับประกาศนียบัตร

สอบถามรายละเอียดเพิ่มเติมได้ที่
อย่าลืมบอกผู้จัดงานว่าเห็นประกาศจากเวป "สัมมนาดีดี" นะคะ
ชื่อหน่วยงาน/บริษัท:SeminarDD Academy
ชื่อผู้ประสานงาน:ผู้จัดงาน
เบอร์โทรศัพท์ :097-474-6644

หากท่านต้องการสมัคร หลักสูตรอบรม เทคนิคการจัดทำมาตรฐาน 6 ส เพื่อพัฒนาองค์กร (Technical Standardization Organizations to develop 6 S)
กรุณากดปุ่ม 'สมัครเข้าฟัง' ด้านล่างนี้


ค่าฝึกอบรมสามารถหักค่าใช้จ่ายทางภาษีนิติบุคคลได้ 200%
ลงชื่อเพื่อจองสัมมนาในรอบถัดไป
(ถ้ามีจัด ท่านจะได้สิทธิ์ก่อน)
สามารถติดต่อได้ที่
โทร. 097-474-6644
อีเมล์ [email protected]
ไลน์ไอดี @seminardd

หลักสูตรนี้สามารถจัดแบบ In-House Training (สอนเฉพาะองค์กรของคุณ) ได้ทั้งแบบ Onsite และ Online ขอใบเสนอราคา In-house Training

คำค้นประกาศนี้ Tags: หลักสูตร เทคนิคการจัดทำมาตรฐาน 6 ส, Online training, หลักสูตรอบรม 2566, อบรม สัมมนา 2566, อบรมออนไลน์ 2566, อบรม 2566

หลักสูตรฝึกอบรมอื่นๆที่น่าสนใจของผู้จัด

�ะประเด็นแนวโน้ม ปี 2566/67" />

เทคนิคการจ่ายโบนัสและปรับเงินเดือนประจำปี พิเศษ! เจาะประเด็นแนวโน้ม ปี 2566/67

สำหรับบริษัทมีความสามารถสูงและมีผลประกอบการที่ดี แต่การจ่ายโบนัสและการปรับเงินเดือนประจำปี 66/67 ให้สอดคล้องกับบริบทขององค์กรและผลประกอบการ สอดคล้องกับตลาดแรงงาน