อบรม ภาษีอากรสำหรับค่าจ้างและสวัสดิการพนักงานที่ HR บัญชี และผู้บริหารควรรู้ (Payroll & Employee Benefits Taxation for HR, Accounting & Management)
รหัสหลักสูตร: 68665
-
ยังไม่มีรอบจัดในขณะนี้
ท่านสามารถลงทะเบียนล่วงหน้าเพื่อรับการแจ้งเตือนเมื่อมีรอบใหม่
ค่าจ้าง เงินเดือน โบนัส และสวัสดิการพนักงาน เป็นต้นทุนหลักขององค์กรที่มีผลทั้งต่อการบริหารบุคคลและการบริหารการเงิน แต่ในทางปฏิบัติองค์กรจำนวนมากยังพบความเสี่ยงจากการจัดการภาษีไม่ถูกต้อง เช่น การแยกประเภทเงินได้ผิด การนำส่งภาษีหัก ณ ที่จ่ายไม่ครบถ้วน การบันทึกบัญชีไม่สอดคล้องกับหลักฐาน และการจัดสวัสดิการโดยไม่พิจารณาภาระภาษีที่เกิดขึ้น
ความผิดพลาดเหล่านี้อาจนำไปสู่การถูกประเมินภาษีย้อนหลัง เบี้ยปรับ เงินเพิ่ม รวมถึงความเสี่ยงด้านการตรวจสอบของสรรพากรและการร้องเรียนภายในองค์กร อีกทั้งยังส่งผลต่อความเชื่อมั่นของพนักงานและภาพลักษณ์องค์กร
หลักสูตรนี้จึงออกแบบเพื่อให้ HR บัญชี และผู้บริหารเข้าใจหลักเกณฑ์ภาษีอากรที่เกี่ยวข้องกับค่าจ้างและสวัสดิการอย่างถูกต้อง สามารถวางระบบเอกสารและแนวทางปฏิบัติที่สอดคล้องกับกฎหมาย ลดความเสี่ยง และบริหารสวัสดิการได้อย่างเหมาะสมทั้งต่อองค์กรและพนักงาน
วัตถุประสงค์
1. เข้าใจหลักภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาที่เกี่ยวข้องกับค่าจ้าง เงินเดือน และเงินได้จากการจ้างแรงงาน
2. แยกประเภทเงินได้และสวัสดิการที่ “ต้องเสียภาษี/ไม่เสียภาษี” ได้อย่างถูกต้องตามหลักปฏิบัติ
3. เข้าใจแนวทางการหัก ณ ที่จ่าย การคำนวณ และการนำส่งภาษีที่เกี่ยวข้องกับพนักงาน
4. จัดเตรียมเอกสารหลักฐานและแนวทางการบันทึกเพื่อรองรับการตรวจสอบ ลดความผิดพลาดและความเสี่ยง
5. ประยุกต์ใช้ความรู้เพื่อออกแบบสวัสดิการและบริหารต้นทุนแรงงานได้อย่างเหมาะสมและโปร่งใส
• ภาพรวมความเสี่ยงด้านภาษีในระบบค่าจ้างและสวัสดิการ
• เงินได้ที่เกี่ยวกับพนักงาน: แนวคิด “เงินได้พึงประเมิน”
• หลักการสำคัญของการหัก ณ ที่จ่ายสำหรับพนักงาน
•ความต่างระหว่าง
o รายได้ประจำ vs รายได้พิเศษ
o เงินเดือน vs ค่าตอบแทนอื่น
• สิ่งที่องค์กรควรรู้เกี่ยวกับการสื่อสารเรื่องภาษีกับพนักงาน
กิจกรรม:
• Quiz ตรวจความเข้าใจ: รายการนี้ “ต้องเสียภาษีไหม?” (แบบรวดเร็ว)
Part 2: ภาษีจากค่าจ้างและค่าตอบแทนที่พบได้บ่อยในองค์กร
• องค์ประกอบรายได้ที่เกี่ยวกับ Payroll
o เงินเดือน / ค่าจ้าง
o OT / ค่ากะ / เบี้ยขยัน
o โบนัส / Incentive
o Commission / Allowance
• แนวคิดการคำนวณภาษีแบบเข้าใจง่าย (หลักการ ไม่เน้นสูตรยาก)
• แนวทางจัดการภาษีในกรณีพิเศษ เช่น
o จ่ายย้อนหลัง
o ปรับเงินเดือนกลางปี
o เงินชดเชย / เงินช่วยเหลือตามนโยบายองค์กร
กิจกรรม (Workshop):
• วิเคราะห์เคสการจ่ายค่าตอบแทน 1 เดือน: ต้องหักอะไร นำส่งอะไร และควรเตรียมหลักฐานอะไร
Part 3: ภาษีสวัสดิการพนักงาน (Benefits Tax) และจุดเสี่ยงที่มักพลาด
• หลักคิดการให้สวัสดิการที่ดี: สวัสดิการดีต้อง “ถูกต้อง–โปร่งใส–ตรวจสอบได้”
• ตัวอย่างสวัสดิการที่องค์กรนิยม และประเด็นภาษีที่ต้องระวัง
o ค่าเดินทาง / ค่าน้ำมัน / ค่าโทรศัพท์
o ค่าอาหาร / เบี้ยเลี้ยง
o ค่าเช่าบ้าน / ที่พัก / รถประจำตำแหน่ง
o ชุดยูนิฟอร์ม / อุปกรณ์ทำงาน
o การฝึกอบรม / สัมมนา
o ของขวัญ / งานเลี้ยง / กิจกรรมพนักงาน
o ประกันกลุ่ม / ตรวจสุขภาพ
• ข้อควรระวังเรื่องเอกสารและเงื่อนไขการเบิกจ่าย
• สรุปแนวคิด “สวัสดิการ = ประโยชน์ที่ต้องประเมินภาษี” ในบางกรณี
กิจกรรม (Workshop):
• Benefit Risk Check: ให้ทีมช่วยกันจัดกลุ่มสวัสดิการ (เสี่ยงต่ำ/กลาง/สูง) พร้อมแนวทางควบคุมเอกสาร
Part 4: ระบบเอกสาร การควบคุม และแนวทางลดความเสี่ยงในการตรวจสอบ
• แนวทางจัดระบบ Payroll และเอกสารที่ควรมี
• การทำงานร่วมกันระหว่าง HR–บัญชี–ผู้บริหารให้ลดความผิดพลาด
• Checklist แนวทางควบคุมที่สำคัญ
o การอนุมัติ
o หลักฐานประกอบการจ่าย
o ความสอดคล้องของรายการจ่าย
o การจัดเก็บเอกสาร
• การรับมือเมื่อมีการตรวจสอบ/สอบถามจากหน่วยงานภายนอก
• สรุปแนวทางจัดทำ Action Plan เพื่อปรับระบบค่าจ้างและสวัสดิการให้รัดกุมขึ้น
กิจกรรม (Workshop):
• สร้าง “Payroll & Benefit Compliance Action Plan” สำหรับองค์กร (แบบสั้น 1 หน้า)
• ฝ่ายบัญชีและการเงิน (Accounting / Finance)
• ผู้บริหารระดับหัวหน้างานขึ้นไปที่ดูแลงบค่าจ้างและสวัสดิการ
• ผู้จัดการฝ่ายบุคคล / ผู้จัดการบัญชี / ผู้เกี่ยวข้องกับการจ่ายเงินและสวัสดิการ
สัมมนานี้ได้รับประกาศนียบัตร
| ชื่อหน่วยงาน/บริษัท: | SeminarDD Academy |
| ชื่อผู้ประสานงาน: | ผู้จัดงาน |
| เบอร์โทรศัพท์ : | 097-474-6644 |
หากท่านต้องการสมัคร ภาษีอากรสำหรับค่าจ้างและสวัสดิการพนักงานที่ HR บัญชี และผู้บริหารควรรู้ (Payroll & Employee Benefits Taxation for HR, Accounting & Management)
กรุณากดปุ่ม 'สมัครเข้าฟัง' ด้านล่างนี้
(ถ้ามีจัด ท่านจะได้สิทธิ์ก่อน)
หลักสูตรนี้สามารถจัดแบบ In-House Training (สอนเฉพาะองค์กรของคุณ) ได้ทั้งแบบ Onsite และ Online ขอใบเสนอราคา In-house Training


