•ตระหนักและเข้าใจความสำคัญของการสร้างมนุษยสัมพันธ์กับคนในองค์กร และสามารถทำงานร่วมกันเป็นทีมงานที่สร้างสรรค์

•เข้าใจถึงหลักคิดสำคัญที่จะทำงานอยู่ในองค์กรได้อย่างมีความสุข มองโลกในเชิงบวก และทุ่มเทกับการทำงานได้อย่างเต็มที่

•องค์ประกอบด้านความสุขที่สำคัญกับชีวิต (รักตน รักคน รักงาน)

•หลักการและเทคนิคหน้าต่าง 4 บานของโจฮารี กับการอยู่ในสังคมการทำงานอย่างสร้างสรรค์

•ทัศนคติที่จำเป็นต้องปลูกฝังในการทำงานของมืออาชีพ

•คุณค่าของการทำงานร่วมกันเป็นทีม และหลุมพรางทางความคิดของคนทำงาน

•เทคนิคการสร้างและยกระดับการสื่อสาร เพื่อสร้างพลังในการทำงานร่วมกัน

•ประโยชน์และเทคนิคการสร้างสัมพันธ์กับเพื่อนร่วมงานที่ทำได้จริง

•สรุปประเด็นสำคัญเพื่อนำไปปรับใช้ในองค์กร พร้อมถาม-ตอบคำถาม