หลักสูตรอบรม พลังแห่งการทำงานเป็นทีมและความเป็นหนึ่งเดียวกัน The Power of Teamwork and Oneness Team

          การทำงานในองค์กรร่วมกัน สิ่งสำคัญที่จะทำให้เป้าหมายองค์กรสำเร็จได้คือ พลังแห่งการทำงานเป็นทีม การร่วมมือร่วมใจกัน และความเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกัน การจะเกิดพลังแห่งการทำงานเป็นทีมได้ บุคลากรในองค์กรต้องมีพื้นฐานความเป็นน้ำหนึ่งใจเดียวกันในความคิด จิตใจ และการปฏิบัติงาน มีความตระหนักถึงหน้าที่และบทบาทของตนเอง มีใจสนับสนุนงานของเพื่อนร่วมงาน และทีมอื่นๆ ในองค์กร โดยถือเสมือนว่า งานใดสำเร็จเท่ากับการสำเร็จร่วมกัน ต้องมีการสื่อสารเชิงบวก มีสัมพันธภาพที่ดีต่อกัน มีความรู้สึกเป็นเจ้าของ (Ownership) และที่สำคัญ ทุกคนต้องเห็นเป้าหมายในองค์กรว่าเป็นความสำเร็จร่วมกัน เมื่อทุกคนในทีมต่างทำงานอย่างมีความเข้าใจ และมีใจทำงานเป็นน้ำหนึ่งเดียวกันแล้ว สิ่งนี้จะทำให้เกิด พลังแห่งการทำงานเป็นทีม และความเป็นหนึ่งเดียวกัน ซึ่งนำไปสู่พลังแห่งความสำเร็จในองค์กรได้

วัตถุประสงค์ (Objective)

          1.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมได้เรียนรู้ความสำคัญของการทำงานเป็นทีม การมีเป้าหมายเดียวกัน และมีความรู้สึกเป็นเจ้าของ

          2.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถเข้าใจตนเอง เข้าใจผู้อื่น เข้าใจความแตกต่าง เพื่อสร้างการทำงานร่วมกันอย่างมีความสุข

          3.เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถนำทักษะการทำงานเป็นทีม การสื่อสารเชิงบวก การสร้างสัมพันธภาพที่ดี ไปประยุกต์ในการปฏิบัติงานจริง

รูปแบบการการอบรม (Methodology)

          บรรยายพร้อมการเรียนรู้แบบมีส่วนร่วมผ่านกิจกรรม Workshop ต่างๆ เช่น Brain storm, Role Play,Group sharing โดยใช้แนวทางการโค้ชและการเรียนรู้แบบมีปฏิสัมพันธ์กันระหว่างผู้เรียน เพื่อฝึกการคิด การระดมสมอง การลองปฏิบัติ อันจะนำไปสู่การเข้าใจองค์ความรู้แบบเข้าใจด้วยตนเองและนำไปประยุกต์ได้ สัดส่วนการบรรยายและปฏิบัติ 30 : 70

         Intro กิจกรรมละลายพฤติกรรม ICE Breaking เพื่อสร้างความคุ้นเคย และเป็นกันเองกับผู้เข้าอบรม

Point of you เพื่อทราบว่าคุณรู้สึกและเป็นอย่างไร

          1.สถานการณ์องค์กร ณ ปัจจุบัน

              อะไรที่เป็น Gap ความสำเร็จ

              อะไรคือข้อจำกัดที่ทำให้เรายังไปไม่ถึง

          2.ความสำเร็จขององค์กรคืออะไร วัดจากอะไร

          3.คุณคือใครในองค์กร เราเป็นส่วนหนึ่งขององค์กรในการสร้างความสำเร็จอย่างไร

           Workshop แบ่งกลุ่ม กิจกรรม ประสานพลัง

          เพื่อฝึกฝนสมาธิ พลังกาย พลังใจ ความอดทน และความพยายามเพื่อให้สมาชิกร่วมมือกันทำงานเป็นทีม พร้อมเพรียงกัน สามัคคีกันการวางแผนงานร่วมกัน การประสานงานและการแก้ปัญหา

          4.รู้จักความแตกต่างของคนในองค์กร ( Gen, Age, DISC,ENNEAGRAM )

          5.ความเข้าใจตนเองและเข้าใจผู้อื่นอย่างไม่ตัดสิน ยอมรับซึ่งกันและกัน

          6.ทักษะการฟัง (Deep Listening)

          7.รูปแบบการสื่อสารเพื่อสร้างพลังบวก

          Workshop กิจกรรม สื่อให้ถึงสาร เบิกบานทั้งทีม

          ( ใช้การเขียน การวาดภาพ และการสัมผัส )

          เพื่อส่งสารที่ถูกต้องจากต้นทางถึงปลายทาง เข้าใจธรรมชาติของสาร เพื่อเข้าใจรูปแบบการสื่อสาร จากต้นทางถึงปลายทาง อุปสรรคที่อาจเกิดขึ้น และการแก้ไขปัญหาการสื่อสารที่ทำให้ส่งสารผิดพลาด

          หรือไม่ชัดเจน เพื่อสร้างความเข้าใจกันทั้งสองฝ่าย สร้าง 2 way communication

          8.ลดตัวตนตนเอง เพื่อสร้างสิ่งที่ยิ่งใหญ่กว่า ( Oneness Team )

          9.เทคนิคการสร้างพลังแห่งการทำงานเป็นทีม

          10.ปัญหาในการสร้างการทำงานเป็นทีม และแนวทางป้องกัน

          Workshop สุดมือสอย เราไม่ปล่อยกัน

          เพื่อ เรียนรู้การวางแผน การจัดสรรกำลังคน การช่วยเหลือ การเอื้ออาทร ความร่วมมือร่วมใจเพื่อความสำเร็จตามเป้าหมายของทีมงาน ที่สำคัญคือการไว้วางใจระหว่างกัน เพราะงานบางงาน 

          คุณไม่สามารถทำโดยลำพังได้ แต่ต้องพึ่งพาอาศัยกัน

        สรุปคะแนนแต่ละทีม และการเรียนรู้

          Workshop Challenge ห่วงยาง ห่วงใย

          เพื่อสร้างความเป็นอันหนึ่ง อันเดียวกัน เพื่อนำไปสู่เป้าหมายร่วมกัน เพื่อสร้างความสามัคคี กันรู้จักผ่อนปรน ถ้อยทีถ้อยอาศัย เพื่อให้งานผ่านพ้นไปได้ เพื่อฝึกฝนการแก้ไขปัญหา 

          การทำงานที่ได้สิ่งที่ดีกว่า ฝึกความอดทนเพื่อเป้าหมายโดยรวม

       Brain storming สิ่งที่ได้รับ และสิ่งที่เรียนรู้