หลักสูตร การคิดเชิงกลยุทธ์เพื่อปรับตัวในสถานการณ์วิกฤต New Normal
รหัสหลักสูตร: 65703

-
ยังไม่มีรอบจัดในขณะนี้
ท่านสามารถลงทะเบียนล่วงหน้าเพื่อรับการแจ้งเตือนเมื่อมีรอบใหม่
การคิดเชิงกลยุทธ์เป็นกระบวนการคิดแบบมีขั้นมีตอนยิ่งในยุค Disruption ที่มีการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วไม่ว่าจะเกิดขึ้นจากเทคโนโลยีและการแข่งขันเพื่อให้องค์กรนั้นอยู่รอดภายใต้การเปลี่ยนแปลงไม่ว่าจะมาจากสถานการณ์สงครามการค้าระหว่าจีนกับอเมริกา และโรคระบาด Co-vid 2019 โดยสถานการณ์ที่เกิดขึ้นเรียกว่า VUCA ที่เกิดขึ้น หากฝ่ายบริหารผู้นำในองค์กรไม่มีวิธีการรับมือหรือการคิดเชิงกลยุทธ์เพื่อสร้างภูมิคุ้มกันที่ดีก็ยากที่ทำให้องค์กรนั้นพัฒนาให้เหนือคู่แข่งขันได้ ผู้นำมีความจำเป็นที่จะต้องมีกระบวนทัศน์ในการคิดเพื่อสร้างระบบการบริหารที่เหมาะสมสามารถหาวิธีการมาประยุกต์ใช้กับสถานการณ์ต่างๆเพื่อให้เป็นไปตามเป้าประสงค์และตอบสนององค์กรได้เป็นอย่างดี
การคิดเชิงกลยุทธ์อเพื่อปรับตัวในสถานการณ์วิกกฤต New Normal เน้นการทำกิจกรรมและสร้างกระบวนการคิดเพื่อนำกระวนการคิดสร้างกลยุทธ์และบริหารงานได้อย่างมีประสิทธิภาพเพิ่มประสิทธิผลได้เป็นอย่างดี
วัตถุประสงค์ (Objective )
1. เพื่อเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจในเกี่ยวกับการสร้างรูปแบบการคิดประเภทต่างๆเพื่อปรับตัวในสถานการณ์ New Normal
2. เพื่อเสริมสร้างการนำเครื่องมือและเทคนิคของแต่ละเครื่องมือมาใช้งานในกิจกรรมการพัฒนาความยั่งยืนให้กับองค์กรได้อย่างยั่งยืน
สอนสดออนไลน์ผ่านทาง Zoom
1. มารู้จักเครื่องมือ VUCA World เพื่อเตรียมพร้อมกับการรับมือในสถานการณ์ต่างๆ
2. การใช้ VUCA สถานการณ์ที่มีตัวแปร (Factors / Drivers) ผลกระทบ (Effects) และแนวทางในการแก้ไขปัญหาให้ธุรกิจอยู่รอด
3. Workshop 1: การคิดแก้ไขตามสถานการณ์ตามกระบวนการ VUCA Model
4. ความสำคัญของการคิดเชิงกลยุทธ์ (Strategic Thinking)
5. กระบวนทัศน์ในการคิด (Thinking paradigm)
6. กุญแจสู่ความสำเร็จในการบริหารกลยุทธ์ (Strategic Management : Key Success Factors)
7. Workshop 2: การคิดเชิงกลยุทธ์เพื่อนำเสนอแนวทางการบริหารงาน
8. หลุมพรางของความคิด (Box Thinking)
9. การคิดในแบบระบบมีชีวิต (Organic Thinking System)
10. เส้นทางในการพัฒนาระบบคิดแบบมีชีวิต ( Organic Thinking Way)
11. การบริหารเวลาแบบขงเบ้ง (Time Management) กรวด ก้อนหิน เม็ดทราย น้ำ
12. Workshop 3: กิจกรรมกลุ่มการบริหารงานเพื่อบริหารเวลาให้มีประสิทธิภาพไม่ให้สูญเปล่า
13. การใช้ OKRs ในการตั้งเป้าหมายใช่ช่วงวิกฤต
14. การใช้ CFR ในการขับเคลื่อนองค์กร สู่ความยั่งยืน
15. Workshop 4: การใช้เครื่องมือ OKRs ในการบริการงาน
รูปแบบการการอบรม (Methodology)
- การเรียนรู้แบบผู้ใหญ่ ( Adult Learning ) เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถนำความรู้ไปปรับใช้ได้ทันที
- การบรรยายแบบมีส่วนร่วมสื่อสาร 2 ทาง,Workshop ถาม-ตอบ
- หัวหน้างาน ผู้จัดการหรือผู้ที่เกี่ยวข้อง
สัมมนานี้ไม่ได้รับประกาศนียบัตร
ชื่อหน่วยงาน/บริษัท: | SeminarDD Academy |
ชื่อผู้ประสานงาน: | ผู้จัดงาน |
เบอร์โทรศัพท์ : | 097-474-6644 |

หากท่านต้องการสมัคร การคิดเชิงกลยุทธ์เพื่อปรับตัวในสถานการณ์วิกฤต New Normal
กรุณากดปุ่ม 'สมัครเข้าฟัง' ด้านล่างนี้
เข้าฟังสัมมนาผ่านแพลตฟอร์ม Zoom
(ถ้ามีจัด ท่านจะได้สิทธิ์ก่อน)
หลักสูตรนี้สามารถจัดแบบ In-House Training (สอนเฉพาะองค์กรของคุณ) ได้ทั้งแบบ Onsite และ Online ขอใบเสนอราคา In-house Training