หลักสูตรอบรม HRD >> สัมมนาอบรม HR

Recommended

มีหลายรอบให้เลือก

หลักสูตร เทคนิคทวงหนี้...จากลูกหนี้การค้าบริษัท (Debt Collection Techniques for ...

฿3,900

ไลฟ์สด 26 สิงหาคม 2569

หลักสูตร เจาะลึก...ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรฝึกอบรมแ...

ขอเชิญ อบรม หลักสูตร ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรและค่าใช้จ่าย #เน้นเนื้อหาที่สอดคล้องกับกฎหมายและระเบียบข้อบังคับของกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน พร้อมทั้งเพื่อให้ผู้ที่รับผิดชอบในการพัฒนาบุคลากรภายในองค์กร เรียนรู้ขั้นตอน

฿2,500

อบรมวันที่ 19 สิงหาคม 2569

หลักสูตร ปูพื้นฐาน HRD มือใหม่ ให้ก้าวเป็นนักพัฒนาบุคลากรมืออาชีพ (Introduction ...

เพื่อให้นักพัฒนาบุคลากรสามรถวางแผนการดำเนินงาน การประสานงานที่ดีระหว่างวิทยากร และผู้เข้าอบรม พร้อมประยุกต์การฝึกอบรมและพัฒนาบุคลากรในองค์กรให้ทันกับการเปลี่ยนแปลงต่างๆ

฿4,500

ไลฟ์สด 17 กันยายน 2569

หลักสูตร ปูพื้นฐาน HRD มือใหม่ ให้ก้าวเป็นนักพัฒนาบุคลากรมืออาชีพ (Introduction ...

หลักสูตรนี้จึงเป็นจุดเริ่มต้นสำคัญในการพัฒนา HRD มือใหม่ให้ก้าวสู่การเป็นนักพัฒนาบุคลากรมืออาชีพ ที่สามารถขับเคลื่อนการเรียนรู้และการเติบโตขององค์กรได้อย่างยั่งยืน

฿2,500

หลักสูตรอบรม ! Human Rights Due Diligence (HRDD) เพื่อความยั่งยืนของธุรกิจ

ขอเชิญเข้าร่วมอบรม หลักสูตร Human Rights Due Diligence (HRDD) เพื่อความยั่งยืนของธุรกิจ

อบรมวันที่ 16 ธันวาคม 2569

หลักสูตร การจัดทำ Training Roadmap และ IDP เพื่อเสริมสร้างศักยภาพขององค์กร

กรอบหรือแนวทางที่จะช่วยให้บุคลากรในหน่วยงานสามารถปฏิบัติงานได้บรรลุตามเป้าหมายของหน่วยงานและสายอาชีพของตน โดยมีวัตถุประสงค์หลักในการพัฒนาจุดอ่อน (weakness) และเสริมจุดแข็ง (Strength) ของบุคลากรในหน่วยงาน

฿3,900

หลักสูตร การประเมินผล ติดตามผล และการวิเคราะห์ความคุ้มค่าของการฝึกอบรม (Training...

เพื่อให้ผู้เข้ารับการฝึกอบรม-สัมมนา มีความรู้ ความเข้าใจเกี่ยวกับการประเมินผล การติดตามผลการฝึกอบรม และการวิเคราะห์ความคุ้มค่าของการฝึกอบรมมอย่างมีระบบที่ดี

หลักสูตร การออกแบบเส้นทางความก้าวหน้าในสายอาชีพ และแผนพัฒนารายบุคคล - ภาคปฏิบัติ...

กลยุทธ์การพัฒนาทรัพยากรบุคคล (Human Resources Development : HRD) ที่องค์กรชั้นนำยุคใหม่นิยมนำมาใช้ในการสร้างแรงจูงใจและขวัญกำลังใจให้พนักงานในองค์กร คือ การกำหนดเส้นทางความก้าวหน้าในอาชีพของพนักงาน (Career Path: CP) ให้บุคลากรมองเห็นโอกาสความก้าวหน้า

หลักสูตร การตรวจสอบสิทธิมนุษยชนอย่างรอบด้านเพื่อความยั่งยืนของธุรกิจ (Human Righ...

หลักสูตรนี้ได้รับการออกแบบเพื่อเสริมสร้างความเข้าใจเชิงลึกแก่ผู้บริหารและผู้มีส่วนเกี่ยวข้องในการนำ HRDD มาใช้เป็นเครื่องมือบริหารความเสี่ยงเชิงกลยุทธ์ เชื่อมโยงสิทธิมนุษยชนเข้ากับการกำกับดูแลกิจการ ESG และการบริหารความเสี่ยงองค์กรอย่างเป็นระบบ

หลักสูตร เจาะลึก...ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรฝึกอบรมแ...

ขอเชิญ อบรม หลักสูตร ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรและค่าใช้จ่าย #เน้นเนื้อหาที่สอดคล้องกับกฎหมายและระเบียบข้อบังคับของกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน พร้อมทั้งเพื่อให้ผู้ที่รับผิดชอบในการพัฒนาบุคลากรภายในองค์กร เรียนรู้ขั้นตอน

อบรมวันที่ 16 กันยายน 2569

หลักสูตรอบรม Training Roadmap & IDP Based on Competency - Class room

เพื่อให้ผู้เข้าอบรมฝึกทักษะ ลงมือปฏิบัติการบริหารจัดการ Training Roadmap & IDP Based on Competency ตามขั้นตอนได้อย่างถูกต้อง

฿4,500

Recommended

มีหลายรอบให้เลือก

หลักสูตรอบรม ! เทคนิค SPIN Selling เพื่อปิดการขาย (SPIN Selling Technique to Clo...

฿3,900

หลักสูตร การจัดทําดัชนีและวัตถุประสงค์คุณภาพ

เพื่อให้ผู้เข้าอบรมสามารถนําความรู้ที่ได้ไปประยุกต์ใช้ ในการปฏิบัติในการบริหารงานทั้งองค์กรได้

หลักสูตร Workshop การพัฒนาทักษะ “พนักงานปฏิบัติการ” สู่ความเป็นเลิศ

ขอเชิญอบรมหลักสูตร Workshop การพัฒนาทักษะ “พนักงานปฏิบัติการ” สู่ความเป็นเลิศ

หลักสูตร การออกแบบและจัดทำ Competency เพื่อนำมาใช้ในองค์การ (ภาคปฏิบัติ)

ผู้ปฏิบัติงานสามารถทำงานให้องค์กรได้อย่างสมบูรณ์หากองค์กรมีการกำหนด Competency หลักรวมทั้ง Competency ในงานอย่างถูกต้องชัดเจน

อบรมหลักสูตร พลังแห่งจิตวิทยาในการพัฒนาตัวคุณ (NLP for Develop yourself)

ความสำเร็จในการบริหารงานมิได้มีเพียงองค์ประกอบในเรื่องหลักการและวิธีการบริหารเท่านั้น หากแต่การพัฒนาศักยภาพของตน ทางด้านการบริหารอารมณ์ หรือ EQ ก็จะเป็นส่วนสำคัญอย่างยิ่งประการหนึ่งด้วย

หลักสูตร เปิดมุมมองการทำงานแบบใหม่ เปิดใจกับการทำงานสไตล์ Re-Skill & Up-Skill (...

ในปัจจุบันสภาวการณ์ต่างๆ จากการทำงานของบุคลากรในทุกวัน มีผลต่อสุขภาพทางร่างกาย และจิตใจ ซึ่งอาจจะจากปัญหาเล็กๆ น้อยๆ ที่ค่อยสะสมขึ้น ทั้งจากการทำงานหรือชีวิตส่วนตัว จากปัจจัยดังกล่าว ส่งผลเสียที่จะตามมาในระยะยาว องค์กรมีการเปลี่ยนแปลงวิธีการทำงานใหม่ๆ ในร

อบรมหลักสูตร นักพัฒนาบุคลากรมืออาชีพ สำหรับ HRD NEWCOMER

หลักสูตร นักพัฒนาบุคลากรมืออาชีพ สำหรับ HRD NEWCOMER มุ่งเน้นการสร้างทัศนคติใหม่การพัฒนาทรัพยากรบุคคล เรียนรู้บทบาทหน้าที่และความสำคัญของเจ้าหน้าที่พัฒนาทรัพยากรบุคคล โดยเรียนรู้เทคนิคในการบริหารงาน การตั้งเป้าหมาย การปรับใช้เครื่องมือ

อบรมหลักสูตร การพัฒนาบุคลากรเพื่อองค์กรสู่ความสำเร็จ (หลักสูตร 6 ชั่วโมง)

หลักสูตร การพัฒนาบุคลากรเพื่อองค์กรสู่ความสำเร็จ มุ่งเน้นการวิเคราะห์ความจำเป็นของการพัฒนาและการนำเครื่องมือแต่ละประเภทมาปรับใช้เพื่อพัฒนาบุคลากรภายในองค์กร พร้อมทั้งเทคนิคในดำเนินการตามขั้นตอนพัฒนาบุคลากร

หลักสูตร เทคนิคการใช้ระบบสมรรถนะ (Competency) ในการพัฒนาองค์กร (Creating Compet...

เพื่อให้ผู้เข้าอบรมมีทัศนคติเชิงบวก สื่อสารกับผู้ปฎิบัติงานในองค์กร สำหรับการนำสมรรถนะมาใช้สำหรับพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ให้ตรงกับพฤติกรรมการปฎิบัติงานด้วยความเที่ยงตรง ชัดเจนและยุติธรรมอย่างเป็นรูปธรรม

อบรมหลักสูตร ศิลปะการพัฒนาศักยภาพพนักงานสู่การทำงานเชิงรุก (THE ART OF PROACTIVE...

มุ่งเน้นประสิทธิภาพในการทำงานที่ต้องมีเป้าหมายชัดเจนขึ้น เช่น การทำงานเชิงรุก (Proactive)ยิ่งในยุคโรคระบาด และพฤติกรรมการใช้ชีวิตของคนเปลี่ยนไปอย่างฉับพลัน การก้าวทัน รวมถึงการปรับตัวขององค์การจึงเป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่ง

หลักสูตร ทักษะการจัดการ สำหรับเจ้าหน้าที่ฝึกอบรมมืออาชีพ (Professional Training ...

ขอเชิญ อบรม หลักสูตร ทักษะการจัดการ สำหรับเจ้าหน้าที่ฝึกอบรมมืออาชีพ Professional Training Officer Skills #มุ่งเน้นให้ผู้บริหารงานฝึกอบรมจะจัดหลักสูตรให้น่าสนใจอย่างไร

หลักสูตร การประเมินผล ติดตามผล และการวิเคราะห์ความคุ้มค่าของการฝึกอบรม (Traini...

ขอเชิญอบรม หลักสูตร การประเมินผล ติดตามผล และการวิเคราะห์ความคุ้มค่าของการฝึกอบรม (Training Evaluation Follow-up and ROI)

หลักสูตร เทคนิคการพัฒนาพนักงานด้วยการฝึกอบรมในงาน (SUCCESSFUL ON THE JOB TRAININ...

ขอเชิญอบรม หลักสูตร เทคนิคการพัฒนาพนักงานด้วยการฝึกอบรมในงาน SUCCESSFUL ON THE JOB TRAINING #ต้องมีความรู้ความเข้าใจในเทคนิคการสอนงานแบบ OJT (On the Job Training) เพื่อจะได้นำไปปรับใช้และเป็นแนวทางในการสอนงานที่มีประสิทธิภาพต่อไป

หลักสูตร การออกแบบและบริหารงานฝึกอบรมและพัฒนา อย่างสร้างสรรค์เพื่อการพัฒนาองค์กร...

ขอเชิญอบรม หลักสูตร การออกแบบและบริหารงานฝึกอบรมและพัฒนา อย่างสร้างสรรค์เพื่อการพัฒนาองค์กร (Design and Manage Creative Training & Development for Organization Development)

หลักสูตร การวางแผนพัฒนารายบุคคลอย่างมีประสิทธิภาพ (Effective Individual Developm...

ขอเชิญอบรม หลักสูตร การวางแผนพัฒนารายบุคคลอย่างมีประสิทธิภาพ ( Effective Individual Development Plan ) #พัฒนาทั้งความสามารถและศักยภาพเป็นการเสริมสร้างสมรรถนะของบุคลากร ซึ่งถือเป็นกำลังสำคัญในการเพิ่มสมรรถนะขององค์การนั่นเอง

หลักสูตร การจัดทำ Functional Competency และการพัฒนาพนักงานเป็นรายบุคคล (IDP)

หลักสูตร การจัดทำ Functional Competency และการพัฒนาพนักงานเป็นรายบุคคล(IDP) #เป็นการสร้างขวัญและกำลังให้กับพนักงานที่มีความรู้ ความสามารถ ได้มีโอกาสเติบโตได้ตามข้อเท็จจริง

หลักสูตร การจัดทำ Functional Competency และการพัฒนาพนักงานเป็นรายบุคคล (IDP)

หลักสูตร การจัดทำ Functional Competency และการพัฒนาพนักงานเป็นรายบุคคล(IDP) เพื่อสร้างความมั่นใจให้กับผู้บริหารองค์กรได้เตรียมความพร้อมในการพัฒนาผู้ใต้บังคับบัญชาได้อย่างมีประสิทธิภาพ

หลักสูตร เทคนิคการวิเคราะห์เพื่อจัดทำ Job Description และกำหนด KPIs (ตัวชี้วัดผ...

หลักสูตร เทคนิคการวิเคราะห์เพื่อจัดทำ Job Description และกำหนด KPIs(ตัวชี้วัดผลงาน) (Job Description & KPIs) เพื่อให้สอดคล้องกับตำแหน่งงาน และนโยบายขององค์กร

อบรม HRD

หลักสูตร เทคนิคทวงหนี้...จากลูกหนี้การค้าบริษัท (Debt Collection Techniques for ...

หลักสูตร เจาะลึก...ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรฝึกอบรมแ...

หลักสูตร ปูพื้นฐาน HRD มือใหม่ ให้ก้าวเป็นนักพัฒนาบุคลากรมืออาชีพ (Introduction ...

หลักสูตร ปูพื้นฐาน HRD มือใหม่ ให้ก้าวเป็นนักพัฒนาบุคลากรมืออาชีพ (Introduction ...

หลักสูตรอบรม ! Human Rights Due Diligence (HRDD) เพื่อความยั่งยืนของธุรกิจ

หลักสูตร การจัดทำ Training Roadmap และ IDP เพื่อเสริมสร้างศักยภาพขององค์กร

หลักสูตร การประเมินผล ติดตามผล และการวิเคราะห์ความคุ้มค่าของการฝึกอบรม (Training...

หลักสูตร การออกแบบเส้นทางความก้าวหน้าในสายอาชีพ และแผนพัฒนารายบุคคล - ภาคปฏิบัติ...

หลักสูตร การตรวจสอบสิทธิมนุษยชนอย่างรอบด้านเพื่อความยั่งยืนของธุรกิจ (Human Righ...

หลักสูตร เจาะลึก...ขั้นตอนการยื่นกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เพื่อรับรองหลักสูตรฝึกอบรมแ...

หลักสูตรอบรม Training Roadmap & IDP Based on Competency - Class room

หลักสูตรอบรม ! เทคนิค SPIN Selling เพื่อปิดการขาย (SPIN Selling Technique to Clo...

หลักสูตร การจัดทําดัชนีและวัตถุประสงค์คุณภาพ

หลักสูตร Workshop การพัฒนาทักษะ “พนักงานปฏิบัติการ” สู่ความเป็นเลิศ

หลักสูตร การออกแบบและจัดทำ Competency เพื่อนำมาใช้ในองค์การ (ภาคปฏิบัติ)

อบรมหลักสูตร พลังแห่งจิตวิทยาในการพัฒนาตัวคุณ (NLP for Develop yourself)

หลักสูตร เปิดมุมมองการทำงานแบบใหม่ เปิดใจกับการทำงานสไตล์ Re-Skill & Up-Skill (...

อบรมหลักสูตร นักพัฒนาบุคลากรมืออาชีพ สำหรับ HRD NEWCOMER

อบรมหลักสูตร การพัฒนาบุคลากรเพื่อองค์กรสู่ความสำเร็จ (หลักสูตร 6 ชั่วโมง)

หลักสูตร เทคนิคการใช้ระบบสมรรถนะ (Competency) ในการพัฒนาองค์กร (Creating Compet...

อบรมหลักสูตร ศิลปะการพัฒนาศักยภาพพนักงานสู่การทำงานเชิงรุก (THE ART OF PROACTIVE...

หลักสูตร ทักษะการจัดการ สำหรับเจ้าหน้าที่ฝึกอบรมมืออาชีพ (Professional Training ...

หลักสูตร การประเมินผล ติดตามผล และการวิเคราะห์ความคุ้มค่าของการฝึกอบรม (Traini...

หลักสูตร เทคนิคการพัฒนาพนักงานด้วยการฝึกอบรมในงาน (SUCCESSFUL ON THE JOB TRAININ...

หลักสูตร การออกแบบและบริหารงานฝึกอบรมและพัฒนา อย่างสร้างสรรค์เพื่อการพัฒนาองค์กร...

หลักสูตร การวางแผนพัฒนารายบุคคลอย่างมีประสิทธิภาพ (Effective Individual Developm...

หลักสูตร การจัดทำ Functional Competency และการพัฒนาพนักงานเป็นรายบุคคล (IDP)

หลักสูตร การจัดทำ Functional Competency และการพัฒนาพนักงานเป็นรายบุคคล (IDP)

หลักสูตร เทคนิคการวิเคราะห์เพื่อจัดทำ Job Description และกำหนด KPIs (ตัวชี้วัดผ...

FOR BUSINESS

FOR INSTRUCTOR

Quick Links

GETTING HELPS

FOR BUSINESS

Quick Links